现如今,入职背调成为许多候选人入职企业前必备的一个环节。事实上，并不是所有企业、所有岗位都需要入职背调的。那么信息发展入职会背调吗？

数据显示，大多数中小型企业没有签约第三方背调公司。但是正规大公司一般会委托第三方专业背景调查机构对候选人进行入职背调，尤其是大厂。

信息发展即上海中信信息发展股份有限公司，主要从事面向档案、食品流通追溯、政法等领域的信息化系统开发与服务，向客户提供信息化系统规划咨询、软硬件产品开发、系统集成、运行维护和推广等相关整体解决方案。信息发展背调一般委托第三方专业背景调查机构。

背调是在经过候选人的同意下签署授权书后进行，一般会要求候选人提交最新精准的个人信息以及相关证明人的联系方式，背景调查的内容包括核查候选人的基本信息、工作履历以及过往工作经历。

候选人在填写信息以及过往经历时一定不要抱有侥幸心理，弄虚作假，越是大公司，越注重员工的诚信问题和个人品质。

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